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离职需要赔偿公司违约金吗

黄** 浙江-嘉兴 劳动关系咨询 2024.11.01 05:45:10 385人阅读

离职需要赔偿公司违约金

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离职是否需赔公司违约金,视具体情况。
若劳动合同有服务期约定,公司提供专项培训费用,服务期未满离职,可能要付违约金。
若违反竞业限制协议,离职后从事相关工作,也可能担违约责任。
正常按法定程序提前通知离职,无上述及其他违约情形,一般不用付违约金。总之,要综合合同条款与离职具体情况判断。

2024-11-01 10:42:02 回复
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地区:浙江-嘉兴

得看你和公司当初咋约定的。
要是你签的合同里头说了公司得给你搞专业培训,还花了不少钱,然后你得在公司干满一定年头,这叫服务期。你要是在这期限还没到的时候就想走,再一个,要是你离职后跟公司签的竞业协议给忘了,跑去干了跟原来公司抢饭碗的活儿,那也可能得担点责任,赔点钱。
不过,要是你就是按规矩来,提前跟公司说了你要走,合同里也没别的啥坑你的条款,那你走就走,一般不用掏啥违约金。总之,还有你离职的具体情况,得好好合计合计。

2024-11-01 09:55:07 回复
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地区:台湾-云林县

您正常按照法定程序提前通知公司要离职,而且不存在违反合同约定之类的情况,那通常是不用支付违约金的。不过,要是您跟公司签的劳动合同里有服务期的约定,公司还专门给您提供了专项培训费用,您却在服务期还没满的时候就离职,这时候就可能得付违约金。还有,要是您违反了竞业限制协议,离职之后去干了竞业限制范围内的工作,那也很可能要承担违约责任的。总之得综合您和公司签的合同条款,再看看您离职的具体情况,才能判断到底需不需要赔偿违约金。

2024-11-01 08:53:20 回复
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地区:四川-成都

离职是否需向公司赔偿违约金,应视具体情形而定。
倘若您与公司签订的劳动合同包含服务期方面的约定,并且公司已为您提供专项培训费用,那么在服务期尚未届满之时您便离职的话,就有可能需要支付违约金。
此外,要是您违背了竞业限制协议,在离职后从事了处于竞业限制范围内的工作,同样可能需要承担违约责任。
不过,若您依照法定程序正常提前通知公司离职,同时不存在上述情形以及其他违反合同约定的情况,一般而言无需支付违约金。总而言之,需综合考量您与公司签订的合同条款以及您离职的具体情况来判定。

2024-11-01 06:55:28 回复

单方违约和双方违约根本违约和非根本违约预期违约和实际违约违约行为,是指合同当事人违反合同义务的行为。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,即构成违约行为。依据我国《合同法》的规定,对违约行为可以作出如下的分类:一是,单方违约和双单方违约和双方违约根本违约和非根本违约预期违约和实际违约违约行为,是指合同当事人违反合同义务的行为。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,即构成违约行为。依据我国《合同法》的规定,对违约行为可以作出如下的分类:一是,单方违约和双方违约。这是根据违约行为的主体进行的分类。所谓单方违约,是指违约是由一方当事人的行为造成的。在单方违约的情况下,应由一方承担违约责任。所谓双方违约,是指双方当事人的行为都构成违约。二是,根本违约和非根本违约。这是根据违约行为所致后果的严重程度进行的分类,这种分类标准突出了违约行为与合同目的间的相互关系。所谓根本违约,是指一方的违约致使另一方订约目的不能实现或违约行为后果严重。所谓非根本违约,是指一方的违约并没有导致另一方订约目的不能实现,或者使其遭受重大损害。根本违约和非根本违约的区别主要表现在:当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的,另一方享有单方解除权;而在非根本违约的情况下,非违约方可以要求对方承担违约责任,但不能解除合同。三是,预期违约和实际违约。这是根据违约行为发生的时间进行的分类。所谓预期违约是指在履行期到来之前的违约,包括明示预期违约和默示预期违约。所谓实际违约,是指在履行期到来以后因为一方不履行或不适当履行合同义务而构成违约。尽管预期违约和实际违约都会发生违约责任,但两者在构成要件以及救济措施方面是不完全相同的。【相关依据】中华人民共和国民法通则[]第一百零六条公民、法人违反合同或者不履行其他义务的,应当承担民事责任。公民、法人由于过错侵害国家的、集体的财产,侵害他人财产、人身的应当承担民事责任。没有过错,但法律规定应当承担民事责任的,应当承担民事责任。第一百一十一条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定条件的,另一方有权要求履行或者采取补救措施,并有权要求赔偿损失。第一百一十二条当事人一方违反合同的赔偿责任,应当相当于另一方因此所受到的损失。当事人可以在合同中约定,一方违反合同时,向另一方支付一定数额的违约金;也可以在合同中约定对于违反合同而产生的损失赔偿额的计算方法。第一百一十三条当事人双方都违反合同的,应当分别承担各自应负的民事责任。第一百三十四条承担民事责任的方式主要有:
(一)停止侵害;
(二)排除妨碍;
(三)消除危险;
(四)返还财产;
(五)恢复原状;
(六)修理、重作、更换;
(七)赔偿损失;
(八)支付违约金;
(九)消除影响、恢复名誉;
(十)赔礼道歉。以上承担民事责任的方式,可以单独适用,也可以合并适用。人民法院审理民事案件,除适用上述规定外,还可以予以训诫、责令具结悔过、收缴进行非法活动的财物和非法所得,并可以依照法律规定处以罚款、拘留。中华人民共和国合同法[]第六十条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚实信用原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。

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