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老板欠我36000,有借条,我怎么告他

时间:2024.09.14 标签: 劳动纠纷 劳动仲裁 阅读:841人
律师解析:
在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。
这又分三种情况:
一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;
二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行
三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼
法律依据:
《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;
对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
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如果劳动者被用人单位拖欠工资,可以到相关部门投诉或者劳动仲裁。具体方式可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天......

被辞退可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁的当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职......

具体方法是:当事人对劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内......

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  • 劳动合同怎么起诉赔偿

    郭培员律师

    郭培员律师

    追究劳动合同违约责任的经济补偿,先明确用人单位违反劳动合同条款,如未足额支付报酬、未缴社保等。然后搜集工资单据等证据,向劳动仲裁委申请仲裁,不满裁决可向法院起诉。赔偿金额依违法行为性质和实际损失计算。

    浏览量:990 2024-11-20
  • 跟中介做临时工拿不到钱该如何

    郭培员律师

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    与经纪公司短期合作未获报酬,先保管好合同、工作成果、聊天记录等证据。然后与公司协商,协商不成向劳动监察机构投诉,或向仲裁委申请仲裁。对仲裁不满还可向法院起诉。

    浏览量:993 2024-11-20
  • 公司要求调岗我不愿意能劳动仲裁吗

    郭培员律师

    郭培员律师

    在个别公司单方强制要求员工转岗,而你并不主动同意的情况下,你仍然有可能借由劳动争议仲裁来保护自身的合法权益。倘若这家公司的调岗行为既无任何合理的法律根据,且并未经得你的同意,并且无可避免地导致你的工作环境和待遇受到不良影响,例如工资福利降低、工作环境恶化等等,那么,根据相关法规,你完全具有理由拒绝。若这一过程中该公司采取了不当行为,例如解除合同、克扣薪资等不当措施,你便可依法提起劳动争议仲裁。

    浏览量:1017 2024-11-20
叶国凤律师

北京恒都律师事务所

叶国凤律师是北京恒都律师事务所一体化合伙人律师,北京市律师协会会员,曾于2009年参加过“汶川地震”灾后援建工作,由于英勇正义,表现突出,荣立个人三等功一次。2011年开始进入法律行业,曾就职于北京某知名教育培训公司从事法务工作,后通过司法考试,进入律师事务所工作,其关心百姓疾苦,热心公益,多年来一直致力于为老百姓提供公益法律服务,普及法律知识,进入社区、企业、学校等单位开展公益普法讲座上百场,擅长婚姻家事案件、继承案件、家族财富管理与传承,企业法律顾问、经济类合同纠纷、刑事辩护。 叶国凤律师自执业以来,办理了大量的婚姻家庭、经济类合同、劳动争议等纠纷案件和部分刑事辩护案件,并担任多家公司的法律顾问,思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;其精益求精、高度负责的工作态度、细致耐心的沟通方式,得到了当事人的一致好评! 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往于各个法院、看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答! 部分代表案例: 民事案件: 1、北京某科技有限公司诉浙江某电气有限公司买卖合同纠纷案,作为原告代理律师,为原告追回被告欠付的30多万元货款。 2、王某芳、贾某鹏诉崔某英法定继承纠纷案,经多方努力,后双方调解,和平解决家庭财产纷争。 3、岳某鸿诉陈某霞机动车交通事故责任纠纷,为原告争取了十几万元的赔偿款。 4、许某玲诉汤某宝生命权、健康权、身体权纠纷案,作为被告的代理人,推翻了原告不合理的伤残鉴定结论,最后法院驳回了原告全部的诉讼请求。 5、赵某华诉陈某某民间借贷纠纷案,作为原告的代理律师,将被告从原告京东金条上贷的款、拿原告信用卡刷的钱,以及在原告京东白条上消费的钱,全数追回。 6、吴某青诉张某某民间借贷纠纷案,作为原告的代理人,将被告拿原告招行信用卡消费的钱,以及其他数笔借款全数追回。 7、张某倩诉苏某停民间借贷纠纷案,作为原告代理律师,在原告证据缺乏的情况下,指导原告多方取证,帮原告将借款及利息全数追回。 8、周某生诉平某杰、申某某房屋买卖合同纠纷案,作为被告的代理律师,经多次跟原告沟通,最后双方达成和解,避免了被告更大的损失。 9、山西某煤炭公司诉北京某资产管理有限公司一般取回权纠纷案,作为原告代理律师,帮原告要回来位于北京海淀区价值千万元的房产。 10、明星李某诉北京某医疗美容门诊部有限公司肖像权纠纷案,作为被告的代理律师,将被告的损失由15万多元降至3万元。 11、代理关某晶诉樊某彬、王某婷合同纠纷案件,在庭前调解阶段,即帮原告追回15万元投资款及其利息。 12、付某俐诉宋某雪不当得利纠纷案件,作为被告方代理人,抓住原告证据漏洞,将被告的损失由141万元降至32万元。 13、代理张某鑫诉张某磊离婚纠纷案件,帮原告争取到孩子抚养权及23万元财产。 14、代理陈某珍诉谭某笑离婚纠纷,帮原告在三个月内快速离婚。 15、代理谷某雪诉王某浩民间借贷纠纷案件,帮原告全数追回十几万元借款及其利息。 16、张某强诉李某智遗嘱继承纠纷,作为被告的代理人,在原告持有取得所有财产所有权有效遗嘱的情况下,多次说服原告,为被告争取到了10万元的财产。 部分刑事代表案例: 1、代理郭某斌故意伤害案,后案件检察院作出相对不起诉的决定; 2、代理陶某保险诈骗案,在审查起诉阶段成功取保,后检院法定不起诉决定。

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  • 劳动仲裁证据资料怎么准备

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    劳动仲裁时得准备那种特别有针对性且完整的证据哦。其中劳动合同是核心呢,能证明存在雇佣关系。工资条和银行流水能证实薪资情况。加班通知以及考勤记录也很重要呀,能说明加班等情况。要是被解雇存在违规,相关的通知或者邮件都可以当作证据呢。还有合同期的文件以及邮件,能明确职责之类的。一定要确保这些证据足够充分且有效,这样才能更好地支持我们的仲裁请求呀。

  • 劳动仲裁应在离职后多少日内申请赔偿

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    处理劳动仲裁得注意,得在离职后的一年内去索赔哦。法律明确规定仲裁时效是一年呢,从咱意识到自己的权益受损那时候开始算。要是在职期间因为报酬被拖欠而产生争议,申请仲裁就不受一年时间的限制啦。不过呢,一旦劳动关系终止了,那就必须得在终止后的一年内提出仲裁申请啦,可别超期啦,不然可就不好办咯。

  • 员工劳动仲裁会赢么

    1759人阅读

    员工在劳动仲裁中能否获胜,跟好些因素有关呢,像证据够不够充分啦,诉求合不合法合理啦,还有公司的应对办法之类的。要是员工能拿出确实的证据,证明公司有违法违规的事儿,像没按时足额发工资、没依法交社保、违法解除劳动合同啥的,并且诉求也符合法律规定,那获胜的几率就比较大。可要是证据不咋够,或者诉求不合理,那要获胜就挺难的啦。

  • 劳动仲裁十五日内上诉怎么计算的

    1089人阅读

    劳动仲裁上诉有个时间规定哦。从收到裁决书的第二天开始算,往后连续 15 天内都可以上诉,这里面包括工作日和休息日呢。要是截止的那天正好是节假日,那就得往后顺延到第一个工作日啦。比如说 7 月 1 号收到裁决书,那上诉期到 7 月 15 号就结束啦。大家一定要牢牢记住这个期限呀,可别超了,超了就没机会上诉啦,得好好保障自己的合法权益呢。